CDPR公司QA负责人回应质疑：测试员薪资待遇公正

CDPR质量保证团队（以下简称QA团队）领导 Łukasz Babiel 近日通过推特发文，回应了有关QA测试人员薪资待遇过低、待遇不公的争议。一起来了解一下。

彭博社记者Jason Schreier近日发文指出CDPR公司的QA团队薪资过低、待遇不公，而这也在一定程度上导致了《赛博朋克2077》发售时不尽如人意的状况。对此QA团队负责人Łukasz Babiel提出了异议，他表示CDPR的QA分析师的薪水是合理的，同时也能获得很多福利，另外公司内也没有人将问题怪罪到QA团队身上。最后Babiel也承诺通过游戏布丁来改善《赛博朋克2077》目前的问题。

具体而言，Babiel主要就Jason Schreier报道中的两点问题做出了回应：其一为“QA测试员薪水最低（运气好时薪12-15美元；比波兰平均工资低很多）”，其二为“（QA团队）发现了bug却被忽视，他们却常常遭到怪罪”。

对于第一点，Babiel表示没有经验的QA分析师拿到的工资是波兰平均工资的75%，经验最老到的分析师的工资是波兰平均工资的200%。“作为团队负责人，我确保会有定期的涨薪。除此之外，QA测试员还有：免费个人医疗照料、最少20天带薪假期、150%/200%的加班工资（工作室其他部门大多类似，这是根据波兰法规制定）。”“QA协调员每半年还会有额外的津贴。我不雇佣临时工，每个人都是在一段试用期后签订永久合同。我不会把薪水和美国的薪资（美元）进行比较，因为你得考虑到当地的购买力或是每个国家的平均薪资水平。但我认为，这是一个你对CDPR公司QA测试员待遇报道有失实之处的例子。”

对于第二点，Babiel认为Jason Schreier的表述较为模糊：如果报道想表达的是QA团队经常遭到玩家/公众的怪罪，那确实没错。但是Babiel表示报道所指的可能是此前CDPR官方说明视频中的内容，Babiel回应称：在CDPR工作室，没有人怪罪QA团队，Marcin在近期的视频中也没有对QA团队有什么怨言。Babiel认为，Jason应该对这句模糊的表述做出一些修改，因为这可能会造成糟糕的误会。

在最后， Łukasz Babiel 再次承诺会继续推出游戏补丁，为玩家们带来尽可能好的游戏体验。

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