互联网大厂裁员潮继续:字节跳动撤销人才发展中心 精简HR部门

近日，字节跳动内部邮件显示，字节跳动整体撤销人才发展中心团队，现有团队成员优先内部转岗，若无合适岗位，给予补偿或离职。

人才发展中心，指的是人力资源部门旗下的培训团队，主要负责新员工、供应商管理等培训工作。在内部邮件中，字节跳动表示，在做出此决定前，和相关业务同事有较多讨论，最终调整是因为：一是发现现有团队的定位与公司的需要脱节；其次，团队积累的技能和经验，一段时间内不太符合公司的需求方向。

此外，字节计划后续继续精简HR部门，并调整职能与部门的配置。

今年以来，字节跳动在商业化、教育、游戏等多条业务线展开裁员。

10月11日，字节宣布温州本地直营中心撤城方案，要求在10月22日之前完成撤城。当时，字节还从外地调来大量HR前来支援。知情人士透露，大多数人被限令2天内办理完离职手续。没想到仅过了两个月，裁员就落到了HR自己头上。

此外，在裁员潮中，应届生们也受到很大冲击。据内部爆料，字节旗下游戏业务团队Ohayoo的二三十个应届生全部被裁。有员工在知乎上留言称：“入职3个月就遇到这个大坑，很迷茫完全不知道该怎么办。”

此前，有媒体报道称爱奇艺正在裁员，裁员比例约在20%至40%，裁员补偿尚未完全敲定，或按N+1发放。快手内部人士也表示，快手开启内部新一轮优化和裁员，在北京、上海、广州、深圳四地的商业化团队将在年底前完成转型。

互联网大厂去肥增瘦、开源节流，实属正常的业务调整。只是对打工人来说，连大厂都突然丢了工作，私企求职可太难了。

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